你要无可替代(pdf+txt+epub+azw3+mobi电子书在线阅读下载)

作者:大白兔77赵颖
格式: AZW3, DOCX, EPUB, MOBI, PDF, TXT

内容简介：

《你要无可替代：一个HRD的21天进阶之旅》是三茅网超人气作者“大白兔77赵颖”暌违2年后的新力作。与普通的人力资源管理类图书不同，本书中所有案例都是现实中的真实故事，人物也都是现实公司中的真实人物，作者用21天21节内容这样一个独特的结构，从一名HR从业者的工作、家庭、组织、健康、娱乐、个人成长等全方位地考虑、探索每一种个人成长可能，为读者提供挑战自我，不断前行，始终胜出，在困境中找到新思路的方法。正如作者所言，这是一本看着不会闷的人力资源书。

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网友评价：

• 入手三本，让小团队的同事都能够一饱眼福… 不单单是一本hr专业书籍，更是人生路上的指引，如书中所说：你看过的书，爱过的人，唱过的歌，自我的训练，成就了现在的你…
• 书中的案例与理论都很好理解，而且实用价值非常高。
• 这本书很好，书中深入浅出的交代了很多HRD的具体内容！
• 通俗易懂，对HRD的工作研究和发展有所启示，非常不错。
• 内容可谓十分全面，方方面面都考虑到了，很具有参考价值。
• 一个HRD的21天进阶之旅，超出意料，这本书确实很赞。
• 终于盼来了，还是我喜欢的文风，温暖优雅，偶尔俏皮有趣，直击心灵。很喜欢很喜欢很喜欢。
• 思路很好，整本书给人一种很新颖的特色，可以参考学习学习。
• 并不只是教科书式的理论读物，却一样读完醍醐灌顶 心领神会，“原来这件事可以这样处理”的顿悟常常在阅读中浮现。是一本非常难的辅导书。有过HR实操经验的同学读起来一定会有各种共鸣，想做HR的同学读起来应该会对HR工作有更真实全面的认知。感谢作者无私的干货的分享。
• 阐述系统全面，通过案例娓娓道来，读起来会很容易有共鸣。
• 作者的工作经历，写下的这本书，真的满满的干货与启发。
• 理念不错，对工作的整体了解很有帮助，总体上，很值得一看。
• 书籍简单易懂，较为详细的介绍了HRD的工作内容，涵盖了很多方面。
• 很接地气，日常会遇到的问题都比较清晰，内容确实有用。
• 大白兔姐姐的文章，总是能给我们解决实际的问题，实用价值很高，对于刚进入人资行业的我来说，这本书是一定要仔细拜读的
• 书里讲了很多可以借鉴的操作，拿来就能用上，总之，很好看的一本书，也很实用。网上买东西从来不评价，这个书是爱豆的，必须给好评。
• 完全新鲜的案例，不怕过时，参考性非常好，工作当中遇到问题也能借鉴。
• 这本书有较好的可读性和实用性，在工作上运用得更加顺利~
• 进阶就像打怪升级，只有级别高了小怪才不敢打你
• 大白兔77出品，必是精品！小到细节问题处理，大到方向掌握，都有非常高的指导性，模仿性！各个阶段的HR都可以阅读，借鉴！
• 非常接地气，很实用！看完之后对职场规则更理解了，好书！
• 之前看了赵颖写的书，能读进去，很通俗，实用性强，贴近生活。
• 书是极好的！通俗易懂 非常适合闲暇时阅读 讲的也很好 推荐！
• 思路理得很清，读完整本书也没有感觉有枯燥感，受益匪浅。
• 作者的文风确实不是我喜欢的类型，不够专业，很另类
• 大白兔老师讲的我们都爱听，而且听得懂。内容可读性非常强，很多实例都跟平时的工作相关，具有很实际的指导意义！
• 整套书内容丰富、体系完整、易于理解、操作性强，推荐看看。
• 不会枯燥无味，让人看了会想要继续将这本书看完，转化为自己的能量。
• 内容通俗易懂，而且满是干货，只能说，真的值得看与学习。
• 掌握一定的HRD技能，是一个职场人士不可回避的问题。
• 21天，三大板块，各种真实案例的拆解——虽然21天无法成为HRD、也不能直接进阶升级，但如果能进化出自己的方法论，也不错哇。
• 虽然21天无法成为HRD、也不能直接进阶升级，但如果能进化出自己的方法论，也不错哇。
• 其实还没有看，但是感觉应该很不错吧~HRD~一直以来是我的梦想，坚持梦想，希望能够实现~
• 书中的具体操作写的比较详细，还是很有意思的。值得深入的学习。
• 通俗易懂的一本书，能收获新的知识，内容丰富，容易操作，很实用
• 本书详细的阐述和分析了很多的问题，让人可以用更系统、科学、实效的角度去思考问题、解决问题。
• 书中提供新案例、找到新方法、拓展新思路，探索每一种个人成长的可能。
• 对具体的工作提供切实可行的操作指南，实用性非常好！
• 目前看着还不错，里面有一些地方让人有所感同身受…… 看完后再追评
• 内容还算有趣，只是1,2,3之类的罗列太多，故事情节再多一些就更好了
• 你要无可替代这本书，简单实用，让人在轻松之余，能有更深层次的思考，带来不一样的视觉。
• 通俗易懂 观点独特 实用 可操作性强，绝对值得推荐阅读的一本书，要方法有方法，要理论有理论，大白兔77，认定你
• 看完《你要无可替代——一个HRD的21天进阶之旅》（还不错的一本书，里面说了很多人资和在职场上的一些知识。花了两天时间看完，还是有一些收获的，准备过两天再扫一遍）
• 书很有趣，质量真不错，希望能对HRD有更深层的了解
• 在人力资源从业的这条路上，我曾想过离开，因为我找不到方向，也找不到坚持的意义，直到我遇到了赵颖老师的文字，温暖而优雅，原来这条路可以那么文艺。 再后来，我遇到了职场的瓶颈期，我纠结要不要跳槽，我又遇到了赵颖老师的书。一般而言，跳不跳槽很多人都是看工资高不高，平台大不大，但，赵老师给我们列的是一个“跳槽问卷”，让我们自己来回答自己的问题。 问卷的问题是： 1、你想要什么？ 2、你想要的，现在的公司能给予吗？ 3、如果要换，我希望是一家什么样的公司呢？ 4、如果要进这样一家理想中的公司，我的差距在哪里？如果一步到位有难度，有没有可能分成几步走呢？ 我就是按照这几个问题，自己写下答案，自己心中的疑问，不攻自破。 在我确定了要跳槽以后，并非是马上甩给老板一份辞职信，赵颖老师在书里会教我们，如何在辞职之前做好跳槽的铺垫？如何升级自己的简历？等等。 这是一本职场参考书，在你迷茫无措的时候，拿出来参考，自己在哪里走失了？ 这是一本职场参考书，在你忙碌无法喘气的时候，拿出来参考，你该如何提高工作的倍速？ 这是一本职场参考书，在努力学习又无法使力的时候，拿出来参考，如何连接知识点，构建知识体系？ 这是一本职场参考书，在你面对职场两难问题的时候，拿出来参考，心放宽了，两难的问题不再那么难。 我觉得，这不仅仅是一本写给人力资源从业者的书籍，是合适更多职场人。在职场迷路的孩子，一定要找到自己无可替代的位置啊。 大白兔77的书不灌鸡汤，告诉我们的是一个真实的世界，但不悲观，也不粉饰，真实如她个性。在我纠结的心扭成一团的时候，她的文字总能让我感到放松，而放下的心态，会感觉整个世界都轻了。
• 这是人力资源管理方面的书，还没有细读，不敢妄下评论。
• 认真看完这本书，能轻松掌握基础内容的实操方法，大大节省了工作时间。
• 《一个HRD的真实一年》升级版再次来袭，看着故事学习HR，享受的过程中掌握不一样的好方法
• 个人觉得方法理论点还是挺好，很多都是自己会忽略的知识点。
• 理论与实操结合，讲述很到位，非常难得的好作品，工作实践真的可以运用到。

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