薪酬管理与设计全案(pdf+txt+epub+azw3+mobi电子书在线阅读下载)

作者:胡华成
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内容简介:

对于员工来说,只有合理的薪酬才能使其有机会在大城市立足;对于企业经营者来说,想利用为员工“画大饼”“打鸡血”的方式来降低用人成本变得越来越不现实。对于企业来说,短期的低成本使用人才并不能使员工真正留下来。为了解决降低成本与稳定人才之间的矛盾,企业需要一套切实可行的薪酬管理体系,本书涉及的就是这些方面的内容。
本书分为上下两篇,上篇是对薪酬管理的初步认识,主要讲述360°薪酬内容、薪酬发放、薪酬管理流程、薪酬管理误区、薪酬结构设计、基本薪酬、补偿薪酬和激励薪酬等方面的内容;下篇是如何设计薪酬体系,主要讲述薪酬体系、职位薪酬体系、绩效薪酬体系、技能薪酬体系和不同岗位薪酬体系应该如何设计。而且为了保证论述的全面性,下篇还特别增加薪酬调控方面的内容。
另外,为了增强实用性和可操作性,本书更是加入了很多经典案例及各种类别的表格和图片,这些资料都是可以直接拿来使用的。作为一本论述薪酬管理的工具书,本书不仅适合人力资源从业者阅读和借鉴,同样也适合企业管理者学习和使用。当然,本书还可以用作培训人员、咨询人员、高校相关专业学生学习薪酬管理与设计的参考资料。

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网友评价:

  • 书收到完美状态,每次都买一堆书,还在看,慢慢看吧。
  • 还没看,也打算今年之内看完 呵呵呵 最近在看其他书 觉得不错!
  • 我每个月林林总总要买很多东西,每次都很满意。
  • 暑假多学点专业知识,一口气把这本书读完了,非常长知识,值得一看!
  • 之前没有专门做过,想要改行,特意买了回来看看,觉得还行,不过很多都是要自己实际工作经验比行
  • 还算实用,比一般的hr管理干货多一些。多学习,多读书,多看报。
  • 已经开始看了,期待对自己可以有帮助,好久不看书了,这次拿出决心,用心读一下
  • 非常棒!市场上讲人力资源的书很多,但是这本是我看过的最棒的!很喜欢
  • 挺好的书籍,正在拜读,弥补这个板块知识的空缺,好好学习天天向上!
  • 30岁才来转型学习人资,希望不会太迟……这书不错,之前我这个小白能看进去
  • 填补了国内薪酬设计指导工具书的空白。本书最大特点是没有太多的理论和概念,案例设置恰到好处,内容全是干货,可操作性强。无论是HR专业人士,还是HR新手,无论是企业老板,还是各级管理者,都可以从中获得启发。
  • 内容不错,实用性较强,印刷,纸张都很棒,五星好评!
  • 翻来了也学习了几章内容,还是挺不错的,纸质不差。
  • 这本书买的值了,能吸收到很多知识点,操作性也强,推荐推荐!打算多读几遍!
  • 想好好学习人力方面知识,为自己职业生涯规划做打算,作为新手这本书还算全面,纸张质量也很好
  • 已经读了三分之二了,装订到位,挺好的非常有用,已经成为公司培训用书了
  • 内容很齐全的一本书,讲解得也很详细,我是一名人力资源初学者,这书对我来说确实实用到家了。经过多方的比较,最后才选择了这本书,的确知识点很到位。
  • 朋友需要的书,于是就买来送他,到货后我也看了一些,感觉确实不错。
  • 老公给买的,让学习,讲的非常细致,对于我这初学者,也可以看懂点,还不错
  • 超喜欢,非常好,字迹也很清晰,这是我的第一本这类书籍,我非常喜欢。
  • 工作上用得着的书,好好读读,希望能提高工作效率和工作能力。书质量不错。
  • 管理里面顶级专家的作品,感兴趣的人都可以学习的,案例都很经典,学习到很多知识。
  • 读着挺过瘾,从里面读出很多道理,现在明白了。说迟不迟,只是自己的悟性太差!
  • 到货超快,到手后读了两天了,此书针对实战的案例特别多,实用性强,能学到很多,受用了!!!
  • 让人惊喜的一本书,到货很快,看了有一半了,实操性强,分析讲解详细,强烈推荐!!!
  • 朋友介绍来的,非常不错的,连我这样的小白也能看明白,确实能提升很多,非常值得学习,是每个公司都必备的书。
  • 用了几天时间仔细看完了,内容很不错,有很多实操性的知识。最近在做薪酬体系设计,看了这本书后很惊喜,从书里学到用到了很多。书里不仅有针对薪酬体系设计的详细介绍,还有针对每个不同类别人员薪酬的详细介绍。超级实用,推荐!!
  • 看网上评价不错,试手买了,希望能对工作及能力提升有帮助。看完之后再来评论。
  • 非常给力的人力资源实践书籍,自己买了本,顺便买了本送给朋友。
  • 质量没话说,排版很好,看了几乎一半了,书的很多指标非常值得借鉴,操作性很强的!
  • 书的内容很详细,真的是非常的满意,案例分析全面,特别符合自己。所以,真的是推荐大家购买哦。
  • 在人力部门做薪酬这么多年,遇到了很多问题,在此书中都找到了解决办法,受益匪浅!
  • 当时看其他书无意中看到了,就买了下来,其实我并不是从前人力这方面的工作,但是多了解一点总是没有坏处的,万一以后需要了呢。
  • 书不错,很适合新手,疑难解答,案例分析,重点的HR必知提醒,讲解都很清楚
  • 很多经典案例,资料丰富,实用性强,操作性强,推荐阅读。
  • 看的比较的投入,让我们也可以站在别人的角度去看问题,这是重要的。
  • 多读点书还是比较好的,能了解很多不曾接触的知识!
  • 本书介绍了薪酬管理各方面的基本知识、体系设计、结果应用等,是给薪酬管理从业者的一柄利器。不论是对薪酬管理感兴趣的外行人,还是薪酬管理的从业者,都可以从这本书中获得收获。理论与实践相结合,举例丰富,表格全面,图文结合,读起来毫不费力,十分推荐。
  • 如果没有十年以上的经验,没有专门潜心深入研究这个领域,写不出知识体系这么全面的书籍。书中介绍的很多方法真的很好,不仅有理论,有方法,还有实用的案例解析,值得推荐。
  • 很好,描述得也不错,能看到好多东西,很喜欢类似的书呢。
  • 挺好的各种基础的讲解,现在大概看了三章,感觉还是很不错的。
  • 每一页都是满满的知识,看完书马上去尝试实践,没有那么多高深的理论,都是实际操作干 货多多!
  • 今天刚收到,还没看。希望对自己有帮助。能够从中吸取到可鉴之处。
  • 很好看,跟好几个朋友推荐过,这次买也是送给朋友的!
  • 理论联系实际,更偏重于实战,特别值得初中级HR学习。
  • 绝对满分,昨天买今天送到。书质量也好,在当当买每次都很满意!
  • 看了一个章节,感觉不错哦,有案例、流程图、表格,不是泛泛而谈的人力资源,比较有深度,言简意赅
  • 支持作者,装订到位,确实是值得一读,作者的专业度无可否认,是一本很好的工具书,值得收藏。
  • 买的第二天就收到了,是一本让人惊喜的书,内容全是实 操 用得上的!怒推!
  • 好到没话说的书,内容详实。如果你是做人力资源的,看这个书的目录,就知道作者是不是高手了。

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